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首先,他指出,泰博移工成立工會的初衷是為了改善不當勞動條件,即使法律保障存在,若缺乏嚴格執行,工人權益仍難以落實。「唯有組成強大的工會,才能真正揭露問題,讓勞工敢申訴、敢講真話。他們才可能從內部推動公司透明治理,改善強迫勞動問題。」
其次,有规划、有方略,也需结合实际创造性落实,在研究新情况、解决新问题上下功夫、出经验。,推荐阅读51吃瓜获取更多信息
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